SyndicaT CGT de la papète Tartas
Un pas en avant, deux pas en arrière…Clôture de la NAO 2020
23 avril 2020
Tartas, le 22/04/2020
Un pas en avant, deux pas en arrière,…
Clôture de la NAO 2020
Réunis ce jour pour la quatrième fois pour négocier les augmentations de salaires de l’année 2020, nous n’avons malheureusement pas réussi à trouver un accord satisfaisant avec la direction.
Basant opportunément son argumentaire sur les incertitudes liées à la conjoncture économique et sanitaire, aux risques de déflation et de récession, elle nous a proposé in fine 0.8% d’augmentations générales (après avoir osé ouvrir le bal à 0.4%) et la possibilité de nous revoir en Septembre pour négocier un éventuel complément.
Nous avons accepté l’idée d’une négociation en deux temps mais revendiqué un minimum à 1.2% applicable en Janvier ce qui montrait une réelle volonté de notre part de prendre en compte ces arguments. Pour rappel, lors de la réunion précédente, nous demandions 2% d’augmentations et l’intégration de 4% de la prime de production dans le salaire de base. Elle a rétorqué que cette proposition aurait pu être acceptée s’il n’y avait pas eu d’épidémie, et que pour la prime de production, elle était d’accord pour tout remettre à plat, … mais plus tard.
Considérant que la Direction profite de l’effet d’aubaine lié à l’épidémie pour faire des économies sur la masse salariale, nous avons décliné cette proposition qui, dans le contexte actuel, sonne comme une provocation. En effet, entre l’ouverture des négociations et cette dernière réunion, la CGT est passée de 2.2% à 2% puis 1.2%, pour sa part, la direction est passée de 0.8% puis à 1%, puis à 0.4% pour finir à nouveau à 0.8%, … mais en Avril ! Constatant qu’il n’était plus possible d’évoluer le syndicat CGT a préféré couper court plutôt que d’avaliser cette proposition navrante.
En ce moment, la direction remercie et à félicite tout le monde pour les efforts consentis mais envoie des signaux contraires quant-il s’agit de le concrétiser! Tout porte à croire qu’elle n’a pas entendu le message que les salariés et leurs représentants lui ont fait passer ou qu’elle n’en a pas tenu compte. Les salariés apprécieront…
